Zoeken in deze blog

maandag 19 november 2012

Voorlezen in het rusthuis


Voorlezen in het rusthuis, één van de top-bezigheden.
Dokters-romannetjes, heerlijk klef en lekker simpel, 
verhalen van vroeger, zalig wegdromen,
en vooral kort-verhalen als de aandacht niet-meer-je-dat-is, o zo spannend



Wat een leuke activiteit ! dat Voorlezen !
Hier zijn enkele plezante voorbeelden


Vroeger waren wij veel jonger : een jeugd in Vlaanderen
Gaston Durnez
Volwassenen non-fiction 

Vlaamse sprookjes
Geert van Istendael
Fictie 

Tien op tien en een kus van de juffrouw : de lagere school in Vlaanderen, vroeger en nu
Dani Van Gompel
Volwassenen non-fiction 

Vroeger waren wij veel jonger : een jeugd in Vlaanderen
Gaston Durnez 
Volwassenen non-fiction 

Meneer Doktoor : verhalen over leven en dood, lijf en lust 1937-1964
Peter Vandekerckhove 
Volwassenen non-fiction 

Madame est servie : leven in dienst van adel en burgerij 1900-1995
Diane De Keyzer
Volwassenen non-fiction   

De keuken van meesters en meiden : klassenverschillen aan tafel 1900-1960
Diane De Keyzer 
Volwassenen non-fiction  

Congo : de schoonste tijd van mijn leven : getuigenissen van oud-kolonialen in woord en beeld
Jan Raymaekers
Volwassenen non-fiction  

In de tijd dat de kindjes nog gekocht werden
Julien Van Remoortere
Volwassenen non-fiction 

In de tijd van de kleine patatten : Vlaanderen 1900-1945
Julien Van Remoortere
Volwassenen non-fiction 

In de tijd van meneer pastoor : toen de kerken nog vol zaten
Julien Van Remoortere
Volwassenen non-fiction 

Mijn moeder : gesprekken met moeders en hun bekende zonen en dochters
Phara De Aguirre (interviewer) 
Kaat Mensels 
Volwassenen non-fiction 

Maar jullie vinden er vast veel, veel, veel meer. Eéns bezig, is er geen ophouden aan !
groetjes van Clark Kent

vrijdag 16 november 2012

zelfsturing - zelfsturende teams

Soms is recycleren van mijn oude creaties ook leuk, zeker als die 7 jaren later brandend actueel blijken te zijn. Positieve evolutie.

Vandaag deelt coach Clark Kent 6 vlotte pagina 's over zelfsturing.
Ik schreef ze zelf en voor een + 1 en een reactie mag u ze gewoon gebruiken.
Superman steering wheel cover , $14 on ebay




Hoe invoeren ?
Zoiets invoeren in een cultuur kan in de praktisch stap voor stap - anders maakt het schip slagzij bij een te forse ruk aan het roer -

maar voor een idee (een opzet) moet rigoureus, resoluut en ineens gekozen worden 'we gaan er voor!' - en dus niet
zo-nu-en-dan ,
als-het-uitkomt,
als-er-tijd-voor-is!

Ten tweede; Ook meteen voor alle belanghebbenden (steakholders) in de organisatie.
iedereen aan boord - klanten, patiënten, bewoners, familie en derden, buurtbewoners, medewerkers, kader, beheerders..
iedereen aan boord !
Zo is het voor alles dat je wenst in te voeren, inspraak (op alle vlakken en voor iedereen), respect (op alle vlakken en voor iedereen), verantwoordelijkheid (op alle vlakken en voor iedereen), zelfsturing (op alle vlakken en voor iedereen), ..

of anders maak je misschien mee dat
- medewerkers de klanten niet vriendelijk behandelen omdat zij door hun baas niet vriendelijk behandeld worden
- klanten medewerkers niet laten uitspreken omdat men ook niet naar hen luistert







Groeten van coach Clark Kent

nieuw leiderschap, managers in de zorg

Under Construction. Soms is recycleren van mijn oude creaties ook leuk, zeker als die 7 jaren later actueel blijken te zijn.

Clark Kent diepte zijn werk uit een kartonnen doos en fietste naar de kopie-shop kopie kopie in de stad om er zijn oude teksten te digitaliseren. Zij zitten in een nieuw gebouw - ik werd er goed geholpen - passend voor de renovatie van Clark 's teksten. 

Ik deel ze in enkele logs met u. Op klikken en dan is lezen gemakkelijk.

Vandaag over managen (nieuw leiderschap).
Feit is dat mensen - jong en oud - tegenwoordig minder pikken van hun baas ('macht' in het algemeen). Je kunt dit spijtig vinden - sturing & controle hadden ook hun waarde en voelden soms zelfs veilig aan. Daarentegen hebben mensen tegenwoordig liever een 'baas' die open en gelijkwaardig communiceert en vanuit 'kracht' handelt

Als middenkader-lid zoek ik ook die weg, weg van bazig (moeten) handelen
Clark Kent heeft zelf een rebelse natuur (gehad) die door de jaren heen gevormd is naar het heel ruim en creatief kunnen samen-werken binnen bestaande kaders, met respect voor conformisten en non-conformisten, traditionalisten en vernieuwers. 

Vrijheid-blijheid of verlicht despotisme (lief-maar-bazig) zijn beiden niet aan mij besteed - managen wél !

in 9 vlotte pagina 's - de essentie








 groeten van coach Clark Kent









zondag 11 november 2012

11 november, Wapenstilstand WO I, een hallucinant trauma

WO I kort en apolitiek bekeken.

Vandaag valt wapenstilstand op zondag - geen extra vrije dag in de week dus - zouden er dan minder mensen de reflex hebben dat we vandaag WO I herdenken?, vraag ik me af. Zelf was ik een tweetal uurtjes up and abouth voordat ik het spontaan herdacht.

Op 11 november 1918 stopte deze oorlog na 4 jaar met de opgave van Duitsland op wapenstilstanddag.
casus belli: moord op Frans, einde Verdrag van Versailles ('All quiet on the western front').

Zo simpel was het natuurlijk niet! Wat begon in West-Europa werd een oorlog met fronten in Azië, Afrika en het Midden Oosten.


Al wat ik er van weet is dat in de Westhoek - in Flanders Fields - van 1914 - 1918 de Grote Oorlog zwaar werd bevochten. Het was een loopgravenoorlog, waarbij jammerlijk genoeg de frontlijn haast niet verschoof ondanks een bijzonder bloederig verloop.

Als coach boeit dit gebeuren van deze oorlog me niet omwille van de politieke achtergrond, 

maar o.w.v. de diep tragisch menselijk-psychologische kant - of precies de inhumane kant. 

De kreet 'Nooit meer oorlog!' werd nadien door alle partijen geroepen. Nooit meer oorlog ! zulk een degout had de mens er van ..spijtig genoeg kwamen/ en zijn/ er nog oorlogen gevolgd - zelfs een tweede grote wereldbrand.

Je hoeft maar 14-18 te zeggen, Ijzerfront, Westhoek, Tank, Loopgraaf, Ieper, Passendale, Vlaamse Velden, Grote Oorlog, den Ijzer ..en over gans de wereld weet men dat je het hebt over WO I

Meer dan 70 miljoen militairen, waaronder 60 miljoen Europeanen, werden gemobiliseerd in één van de grootste oorlogen in de geschiedenis. 




























Meer dan 9 miljoen soldaten werden gedood, vooral als gevolg van de grote technologische vooruitgang in vuurkracht (landmijn, loopgraaf, repeteergeweer, granaat, vliegtuig, (primitieve) tank..) zonder overeenkomstige ontwikkelingen in mobiliteit. Er werd hevig gevochten doch men kwam niet vooruit.

Uiteindelijk werd de oorlog niet echt gewonnen aan het front, daar won en verloor men beurtelings veldslagen, maar door de oktoberrevolutie in Rusland en interne twisten in Duitsland. 

Zo velen stierven een haast zinloze dood. Men spreekt van the lost generation omdat er zo veel jonge mannen omkwamen dat er letterlijk een ganse generatie verloren ging.


Voor het eerst in de geschiedenis werd de mens geconfronteerd met massa-begraafplaatsen. Rond de kerk begraven op het tempo van de natuur was er plots niet meer bij. 



De Grote Oorlog werd een groot trauma dat we zo goed als 100 jaar na zijn aanvang nog herdenken.

Het was het op vijf na dodelijkste conflict in de wereldgeschiedenis, die vervolgens de weg vrijmaakte voor politieke veranderingen zoals revoluties in de betrokken landen. Hoe succesvol dat was in Duitsland en Rusland..

Vandaag gedenkt uw coach WO I met u mee,
Coach Clark Kent